
Protocol d’actuació davant l’assetjament sexual: Normativa i obligacions
Segons la Llei Orgànica 3/2007, aprovada el 22 de març, Amb l’aprovació de la Llei Orgànica de 3/2007 https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2007-6115 de 22 de març per a la Igualtat Efectiva entre Dones i Homes, les empreses tenen l’obligació legal d’implementar protocols per prevenir l’assetjament sexual i per raó de sexe. Aquesta normativa requereix que totes les empreses, independentment del seu tamany, estableixin mecanismes per promoure condicions laborals segures i respectuoses, així com per gestionar les denúncies de les persones afectades.
A més, la llei estipula que les empreses han de tenir mesures concretes per identificar, prevenir i abordar tant l’assetjament sexual com l’assetjament per raó de sexe. Les sancions per violacions d’aquestes normatives poden variar significativament, amb quanties que oscil·len entre 6.251 i 187.515 euros.